ما التخصص الذي يعطي راتبا عاليا؟

في نهاية العام الدراسي من كل سنة، تأتيني بعض الاتصالات من كثير من المدارس الأهلية وبعض الجامعات، يطلبون مني محاضرة أو دورة اختيار التخصص لطلاب الثالث ثانوي، وإن كنت مقتنعاً بفائدة هذه الدورة أو المحاضرة، ولولا ذلك لما ألقيتها كثيراً، إضافةً إلى إصدارها في ألبوم صوتي مسموع.
غير أني وجدت تأجيل هذا القرار لآخر لحظة، حيث إن الطالب لا يفكر بشكل جدي في موضوع اختيار التخصص إلا في الفصل الثاني من صف ثالث ثانوي، ومن خلال النماذج الكثيرة التي رأيتها بالنسبة لهذا الموضوع، فإن اتخاذ قرار مثل هذا قد يستغرق أكثر من سنة ليكون القرار صحيحاً بعد أن يعمل اختبارات اكتشاف الشخصية، والبحث في التخصصات والتعمق في فهمها. ولذلك اقتنعت بإقامة برنامج طويل يمتد سنتين يساعد الطالب في هذه المرحلة على اختيار تخصصه ويبني فيه المهارات اللازمة لينجح في حياته العلمية.
  في هذا المقال أردت أن أجيب عن أهم سؤال يأتيني من الطلاب في كل مرة ألقي هذا الموضوع، والسؤال هو ما التخصص الذي يعطي أعلى راتب في سوق العمل فمن خلال عملي في توظيف المديرين التنفيذيين قمت باستقراء عام لرواتب المرشحين في قاعدة البيانات الموجودة لدي والتي تصل تقريباً لـ 15 ألف موظف في مختلف التخصصات وبعد النظر في البارزين في هذه التخصصات، فإني قد وجدت أن أعلى التخصصات عائداً هي كالتالي:
-  المصرفية الاستثمارية وإدارة الأصول: تكون رواتب البارزين في هذا المجال بين 100 ألف - 200 ألف ريال شهرياً.
- المديرون الماليون للشركات: وتكون رواتب البارزين منهم بين 70 - 120 ألف ريال شهرياً.
- مديرو الموارد البشــــرية: وتكون رواتب البارزين منهم بين 60 - 100 ألف ريال شهرياً.
- الأطـباء: وتكون رواتب البارزين منهم بين 60 - 100 ألف شهرياً.
- المستشارون القانونيــون: ويكون رواتب البارزين منهم بين 70 - 100 ألف شهرياً.
ويجب أن نوضح أننا لم نذكر الرؤساء التنفيذيين ومديرو التشغيل لأنهم يأتون من تخصصات مختلفة، وفي النهاية أقول إنه إذا لم يصل راتبك بعد 5 سنوات لـ 30 ألف ريال شهرياً، وبعد عشر سنوات 60 ألف ريال شهرياً، وبعد 15 سنة 100 ألف فأنت لست من أصحاب الرواتب العالية.