مركز النهضة للتدريب والتوظيف .. إنجازات وطنية في توطين الفتاة السعودية

يعتبر مركز النهضة للتدريب والتوظيف أحد مراكز جمعية النهضة النسائية الخيرية الذي يعمل منذ انشائه عام 1962م على رفع وتطوير قدرات المرأة وزيادة مساهمتها في المجتمع، عن طريق تقديم دورات تدريبية في عدد من المجالات، مثل الإدارة وتقنية المعلومات والأعمال المصرفية والمالية واللغة الإنجليزية وتنمية المهارات الفنية.
ومنذ عام 2003 م بدأ المركز في تقديم خدمات التوظيف لجميع فئات وشرائح العنصر النسائي في منشآت القطاع الخاص بلا مقابل إيمانا بأهمية توطين الوظائف، كما أن للمركز الريادة في اقتحام مجالات عمل المرأة لم تطرق من قبل كالمجال الصناعي، حيث تم عقد اتفاقيات توظيف بين الجمعية وعدد من الشركات لتشغيل المصانع الخاصة بهن تحت إشراف الجمعية وذلك للتأكد من استقلالية المكان وخلوه من المحاذير الشرعية، إضافة إلى انطباق شروط الأمن والسلامة على القسم والتأكد من تحديد حقوق العاملات بحسب أنظمة العمل والعمال التي ينص عليها قانون الوزارة مع مطالبة الشركات بتقديم تقارير دورية في سير العمل بالأقسام.
وفي ظل الطلب المتزايد من الفتيات للحصول على فرص وظيفية خاصة في القطاع الخاص الذي يشترط وجود تأهيل مناسب لطالبات العمل وبرامج تدريبية تتيح لهن مواكبة متطلبات الوظائف المتاحة في الشركات والبنوك وغيرها، حيث كان يتعذر توفير وظائف مناسبة لهؤلاء المتقدمات لعدم وجود المؤهلات المطلوبة ولعدم قدرتهن على تحمل أعباء تكاليف التدريب لعدم توافر الدخل المادي على المستوى الفردي أو الأسرة لذلك قام المركز بتصميم وتنفيذ عدد من البرامج التدريبية والتأهيلية التي تستهدف فتيات الأسر المحتاجة وتقديمها كمنح تدريبية مجانية لهن بدعم من رجال الأعمال وكبرى الشركات المحلية والأجنبية للمساهمة في تنمية الموارد البشرية ومساعدة هذه الفئة في سد احتياجاتها المادية خلال توفير الوظيفة المناسبة.
ويلتزم المركز بتقديم البرامج بكفاءة وفعالية ابتداء من اختيار مقدم البرنامج وحتى انتهاء إجراءات التسجيل للمشاركات، حيث يضمن المركز  للمتدربات أن جميع المعلومات المقدمة في البرامج التدريبية التي تؤهلهن للعمل في المصانع والشركات تتضمن أحدث ما توصل إليه الخبراء من نتائج لذلك بمجرد أن تنهي المتدربة البرنامج التدريبي وهي مزودة بحصيلة تدريبية لكي تساندها في مواجهة مسؤولياتها العملية بكفاءة وفعالية عالية، حيث يقوم فريق استشاري بدرجة الدكتوراة بإدارة الأعمال، يصمم وينفذ البرامج التدريبية بما يتناسب مع احتياجات سوق العمل في القطاع الخاص.كما يسعى المركز إلى تحقيق رسالته التي تعمل على تنمية الموارد البشرية من العنصر النسائي بالتدريب والتوظيف لزيادة مساهمة المرأة في المجتمع بما يتناسب مع احتياجات سوق العمل عن طريق منهجية محددة للمركز تبدأ بخطوات معينة وتتمثل أولاها في تحديد الاحتياجات التدريبية ومن ثم تصميم وإعداد البرامج التدريبية التي تتناسب مع تلك الاحتياجات، في حين تتضمن الخطوة الثالثة تنفيذ البرامج التدريبية التي قام فريق العمل بتحديدها بينما يسعى المركز إلى توفير الفرص الوظيفية بعد تنفيذ تلك البرامج التي تقدم للمتدربات.