القطاع التجاري يتصدر قائمة الاقتصادية لأفضل بيئة عمل سعودية 2008

تصدرت شركة الزاهد للتراكتورات والمعدات الثقيلة قائمة الشركات لأفضل بيئة عمل لعام 2008، وذلك بعد منافسة قوية مع نحو 20 منشأة تأهلت للإدراج في القائمة التي تصدر عن جريدة "الاقتصادية" في دورتها الثانية لعام 2008، والتي شارك فيها أكثر من 40 منشأة عاملة في المملكة العربية السعودية.
وحلت شركة سيسكو سيستمز في المركز الثاني للقائمة، ثم شركة أي بي بي العربية السعودية ثالثاً فيما جاءت شركة كي بي إم جي ومجموعة الطويرقي القابضة في المركزين الرابع والخامس على التوالي.
وتضمنت القائمة هذا العام ولأول مرة منشآت غير ربحية وذلك بعد فتح باب المشاركة لها حيث حلت الغرفة التجارية الصناعية في المنطقة الشرقية في المركز السادس عشر في القائمة.

في مايلي مزيداً من التفاصيل:

تصدرت شركة الزاهد للتراكتورات والمعدات الثقيلة قائمة الشركات لأفضل بيئة عمل لعام 2008 وذلك بعد منافسة قوية مع نحو 20 منشأة تأهلت للإدراج في القائمة التي تصدر عن جريدة "الاقتصادية" في دورتها الثانية لعام 2008 والتي شارك فيها أكثر من 40 منشأة عاملة في المملكة العربية السعودية.
وحلت شركة سيسكو سيستمز في المركز الثاني للقائمة، ثم شركة أي بي بي العربية السعودية ثالثاً فيما جاءت شركة كي بي إم جي ومجموعة الطويرقي القابضة في المركزين الرابع والخامس على التوالي.
وتضمنت القائمة هذا العام ولأول مرة منشآت غير ربحية وذلك بعد فتح باب المشاركة لها حيث حلت الغرفة التجارية الصناعية في المنطقة الشرقية في المركز السادس عشر في القائمة. وحصلت شركة سيسكو سيستمز على جائزة أفضل بيئة عمل سعودية في تدريب وتطوير الموظفين للمرة الثانية على التوالي فيما حصلت شركة أيه بي بي العربية السعودية على جائزة أفضل بيئة عمل صناعية والتي تمنح لأول مرة هذا العام بعد ارتفاع عدد المشاركين من هذا القطاع إلى الحد المطلوب وحصل مدير الموارد البشرية فيها الأستاذ زيد الرميحي على جائزة أفضل مدير موارد بشرية لعام 2008.
وهنا أوضح الدكتور مازن فارس رشيد، رئيس لجنة التحكيم في القائمة، أن اللجنة أنهت مراجعة ملفات كافة المنشآت المتنافسة للدخول في القائمة ومراجعة النتائج التي توصل إليها فريق التقييم لكل من مستوى الرضا الوظيفي ومستوى ممارسات الموارد البشرية وذلك قبل الوصول إلى القائمة النهائية مشيراً إلى أن اللجنة أقرت استبعاد بعض المنشآت المشاركة والتي لم تلتزم بمتطلبات التقييم والمنهجية المحددة لذلك.
وأشار الدكتور مازن أن لجنة التحكيم أقرت هذا العام بعض التعديلات الفنية على المنهجية المتبعة في تقييم الجهات المشاركة تعلقت بشكل خاص بالمحددات التي يتم بموجبها استبعاد إجابات المشاركين من موظفي المنشآت المشاركة في استبيان الرضا الوظيفي كما أقرت لجنة التحكيم الآليات الخاصة بتقييم ممارسات الموارد البشرية في الجهات المشاركة باستخدام التقييم المقارني بعد فرز الجهات المشاركة إلى فئتين وفقاً لعدد الموظفين فيها. وأضاف الدكتور مازن أن اللجنة أقرت هذا العام حداً أدنى من نتيجة تقييم ممارسات الموارد البشرية اللازمة لتأهيل أي من الجهات المشاركة في المنافسة على الدخول في القائمة.
وتعد جائزة جريدة "الاقتصادية" السعودية لأفضل بيئة عمل في السعودية الأولى في نوعها على مستوى تحفيز بيئة العمل في القطاع الخاص السعودي، حيث فازت 10 شركات سعودية في نسختها الأولى، في حين تم اعتماد ترتيب المنشآت المشاركة فيها من خلال تقييم عالمي يرتكز على مدى الرضاء الوظيفي وممارسات الموارد البشرية.
واعتمد اختيار الفائزين على معايير علمية وعملية واستبيان تم تطويره خصيصاً لهذا الغرض، إذ فازت بالجائزة حينها شركات: "سيسكو سيستيمز"، "كي بي إم جي"، "بنك البلاد"، "الزاهد للتراكتورات والمعدات الثقيلة"، "العلم لأمن المعلومات"، "تداول"، "الوطنية للتنمية الزراعية" (نادك)، "بوبا الشرق الأوسط للتأمين"، "شركة المنتجات الحديثة" (بروكتر آند غامبل)، و"الشركة السعودية العالمية للبتروكيماويات" (سبكيم). وتهدف جائزة أفضل بيئة عمل سعودية، التي أطلقتها «الاقتصادية» عام 2007، إلى تقييم بيئة العمل في الشركات العاملة في السعودية من خلال تسليط الضوء على الشركات الرائدة في بناء وتقديم أفضل بيئات العمل لموظفيها، كما تهدف إلى تحديد أفضل الممارسات في الموارد البشرية وإيجاد بيئة تنافسية بين الشركات لتحسين بيئة العمل فيما بينها.