مصرف الراجحي يقدم ورقتي عمل في ندوة «الموارد البشرية في البنوك الخليجية»

شارك مصرف الراجحي في ندوة متخصصة في إدارة الموارد البشرية تحت عنوان ''أفضل تطبيقات إدارة الموارد البشرية في البنوك الخليجية'' التي نظمتها جامعة الملك سعود في مقرها في الرياض بمشاركة نخبة من الشركات والمتخصصين من داخل المملكة وخارجها.
وقدم المصرف ورقتي عمل، الأولى بعنوان ''ارتباط الموظفين بشركاتهم'' قدمها محمد بن يوسف التويجري مدير عام مجموعة الموارد البشرية في المصرف، والأخرى بعنوان ''إدارة المواهب'' قدمها جرانت براون مدير إدارة تطوير المواهب.
واستعرضت الورقتان أبرز النظريات في هذين المجالين والأفكار الحديثة في تطبيقاتهما طبقا لتجارب شركات محلية وعالمية.
وأجاب المسؤولان في المصرف عن أسئلة الحضور الذي ضم المهتمين بإدارة الموارد البشرية من منسوبي المصارف والشركات إضافة إلى طلبة إدارة الأعمال وبعض أعضاء هيئة التدريس.
وتأتي مشاركة المصرف بخبراته في إطار سعيه الدائم إلى التفاعل مع الأنشطة المجتمعية والأكاديمية المتخصصة، حيث يشارك بتجربته وخبرات منسوبيه التي ترتكز على قوته وتميزه في هذا المجال، حيث يعد من أكبر المستقطبين والموظفين للخريجين السعوديين من الجنسين في القطاع المالي.
يذكر أن عدد منسوبي المصرف بلغ كما في نهاية الربع الأول من عام 2012م 8441 موظفا وموظفة بنسبة سعودة إجمالية 88 في المائة، ترتفع إلى 100 في المائة في شبكة الفروع النسائية، ويتميز منسوبيه بالفاعلية ومعدل الإنتاجية المنافس، وبثقافة الإبداع والمبادرة.
ويقوم المصرف بإعداد وتنفيذ خطط وبرامج للمحافظة على الموظفين المميزين وخلق بيئة عمل تعتمد على الإنجاز وتشجع على الإبداع والتحسين المستمر، اتسمت جميعها بالتنوع في المزايا والسياسات والبرامج.