تدريب "غرفة الرياض" يطلق 5 دبلومات مهنية جديدة

أطلق مركز التدريب في الغرفة التجارية الصناعية في الرياض الأسبوع الماضي خمسة دبلومات مهنية متخصصة جديدة لدعم قدرات المشاركين في تلك البرامج بعدد من المهارات الرئيسية التي تحتاج إليها سوق العمل, وتنمية وتعزيز قدراتهم بما يتناسب والمرحلة المقبلة عبر إضافة أساليب مهنية متقدمة تصب في مصلحة العمل والمشاركين في البرامج التي يقدمها نخبة من أساتذة الجامعات وممارسين متميزين من منشآت رائدة لعرض تجاربهم وخبراتهم.
ويهدف الدبلوم الأول "دبلوم إدارة الأعمال المصرفية والاستثمار" إلى تأهيل المشارك للعمل في القطاع المصرفي من خلال إكسابه المعارف والمهارات الأساسية في الإلمام بالأنشطة والوظائف المختلفة للبنوك التجارية وتحليل أهدافها واستراتيجياتها وفهم أساسيات النظام الاقتصادي الإسلامي وفهم التنظيمات والتشريعات الحكومية الخاصة بالقطاع المصرفي و السياسة النقدية وأهدافها وأدواتها, إلى جانب الإلمام بمهارات الاتصال الفعال والتفاوض مع العملاء وأخلاقيات المهنة والقدرة على استخدام التقنية والحاسب الآلي في القطاع المصرفي وسبل التعامل معها.
ويتناول الدبلوم مقدمة في الإدارة والتنظيم الإداري، ومهارات الاتصال والتعامل مع الآخرين ، ومقدمة في تقنية المعلومات، مبادئ الاقتصاد والمحاسبة، الأساليب الكمية في البنوك والنظام الاقتصادي في الإسلام، والمصارف الإسلامية إلى جانب القانون التجاري والتحليل المالي للأوراق المالية، وقرارات التمويل والاستثمار.
فيما يتناول الدبلوم الثاني "دبلـوم إدارة المواد" مقدمة في الإدارة وتخطيط الأعمال والتنظيم والمشكلات التنظيمية والرقابة وتقييم الأداء وتحليل المشكلات واتخاذ القرارات وكيفية إعداد البحوث ومبادئ الشراء والتخزين, إلى جانب المحاسبة الإدارية والتحليل المالي والحاسب الآلي وتطبيقاته في مجال إدارة المواد إلى جانب الشراء عن طريق الإنترنت.

ويهدف الدبلوم إلى الإعداد العلمي والعملي للمشاركين، وتنمية قدراتهم ومهاراتهم الإدارية، وتزويدهم بالمعارف والمهارات اللازمة لشغل وظائف في مجالات المشتريات والمستودعات ومراقبة المخزون عبر الإلمام بالمفاهيم والأسس الحديثة المتعلقة بوظائف المدير واكتساب المهارات الإدارية والسلوكية اللازمة للمديرالناجح والقائد الفعال من حيث إدارة الوقت والاجتماعات وكتابة التقارير والاتصالات والتفاوض, بالإضافة إلى تأمين احتياجات المنشأة وفق قواعد وإجراءات الشراء الحكومي.
ويهدف الدبلوم الثالث "دبلوم إدارة الموارد البشرية" إلى الإعداد العلمي والتطبيقي المتكامل للشباب السعودي المتخصص للعمل في إدارات الموارد البشرية بالمنشآت، وذلك عن طريق تزويدهم بالمهارات المتخصصة في مجال إدارة الموارد البشرية والمهارات الإدارية والسلوكية عبر القيام بكافة الوظائف في إدارات الموارد البشرية بالمنشآت، مثال ذلك وظائف الاستقطاب والاختيار التوظيفي والوصف الوظيفي وتقييم الوظائف، وتقييم الأداء، ومختلف الأنشطة المتعلقة بذلك بتطبيق مفاهيم الأساليب الحديثة في إدارة الموارد البشرية في نشأة وإعداد وتنفيذ نظم موارد بشرية مقننة في إدارة وتنمية الموارد البشرية وإمكانية استخدام الحاسب الآلي وتطبيقاته الحديثة في إدارة الموارد البشرية.
ويتكون الإطار العام للدبلوم من خمسة محاور رئيسية, ويشتمل كل محور على مجموعة وحدات تدريبية متجانسة من خلال أنشطة إدارة الموارد البشرية والسلوك الإنساني في المنشآت وأسس القيادة الفعالة وتحليل وتوصيف الوظائف وتقييم الوظائف, إلى جانب إعداد هيكل الرواتب والأجور، وتخطيط واستقطاب الموارد البشرية وقياس وتقييم أداء الموظفين وتصميم نظم الحوافز، وتخطيط المستقبل الوظيفي وإعداد المسارات الوظيفية.
ويتناول الديلوم الرابع "دبلوم التسويق والمبيعات" مقدمة في التسويق ودراسة وتقسيم الأسواق وتحليل سلوك المستهلك وتخطيط الحملات الإعلانية والخطط التسويقية مثل كيفية إعدادها، وكيفية تنفيذها والتجارة الإلكترونية والتسويق عبر الإنترنت, بالإضافة إلى بحوث التسويق ونظم المعلومات التسويقية.
ويهدف الدبلوم إلى إعداد علمي وعملي متكامل لمجموعة من مسؤولي التسويق المتخصصين القادرين على ممارسة الأنشطة التسويقية بكفاءة وفعالية في سوق تتسم بالمنافسة الشديدة والانفتاح العالمي وحرية التجارة التي تشكل ملامح القرن الحادي والعشرين عبر دراسة وتحليل البيئة التسويقية السعودية، وتحديد تأثيرها في منشآت الأعمال القائمة، وأيضاً على السلع والخدمات التي يتم التعامل فيها، ودراسة وتحليل السوق بهدف تحديد القطاعات التسويقية التي يتم التعامل معها، ودراسة حاجات وسلوك كل قطاع، وإعداد المزيج التسويقي الأمثل الذي يتناسب مع تلك الحاجات, إلى جانب إعداد البحوث التسويقية على أسس علمية وعملية سليمة، باستخدام الأدوات والأساليب الإحصائية المتقدمة وإعداد الخطط والاستراتيجيات التطبيقية في التسويق خاصة في مجال تطوير المنتجات، والتسعير ، والعلاقات مع منافذ التوزيع، والإعلان، والبيع الشخصي، وإمكانية الربط الاستراتيجي بين مكونات المزيج التسويقي والبيئة المحيطة بمنشآت الأعمال.
ويهدف الدبلوم الخامس والأخير" دبلوم السكرتير التنفيذي" إلى إعداد وتأهيل كفاءات مدربة تدريباً متميزاً على القيام بكافة أعمال السكرتارية التنفيذية عبر القيام بأعمال ومهام السكرتارية، والتعامل مع الآخرين عن طريق الاتصال الشفوي، وغير الشفوي، والكتابي (رسائل وتقارير)، ونسخ ومعالجة النصوص باللغة العربية وسرعة لا تقل عن 20 كلمة صحيحة في الدقيقة، وتنظيم المعلومات، واستخدام تطبيقات العروض الإلكترونية في المكتب Ms- POWER POINT، واستخدام تطبيقات الجداول الحسابية في المكتب Ms- Excel، واستخدام تطبيقات قواعد البيانات في المكتب Ms- Access.
ويتناول الدبلوم مجموعة من الموضوعات التدريبية المتجانسة في السكرتارية ، الاتصالات التجارية، معالجة الكلمات باللغة العربية والإنجليزية على الحاسب الآلي، تنظيم المعلومات، الحفظ الإلكتروني للوثائق ، تطبيقات الجداول الإلكترونية Ms- Excel .