برنامج من 6 خطوات لتأهيل السعوديات على العمل في مجال الأمن والسلامة

ينفذ مركز النهضة للتدريب والتوظيف في جمعية النهضة النسائية الخيرية في الرياض، برنامجا موجها للسعوديات الراغبات في الالتحاق بالوظائف المتعلقة بمجال الأمن والسلامة، حيث سيعمل البرنامج اتدريبهن على تدريب الفتيات على الأساليب السليمة للتعامل مع الصعوبات والحالات الطارئة التي تواجه المنشآت، إضافة إلى تعريفهن بقواعد وسبل التفتيش والمعاينة والتحقيق وإتقان مهام ومسؤوليات السلامة، والحراسات الأمنية.
وقالت لـ "المرأة العاملة" ندى الحمد مديرة جمعية مركز النهضة للتدريب والتوظيف، "إن فكرة تأهيل عدد من العاملات في مجال الأمن والسلامة نبعت من حاجة سوق العمل في القطاع الخاص إلى الكوادر النسائية المدربة والمؤهلة للعمل في وظيفة حارسة الأمن في المجمعات والمراكز التجارية النسائية، وبناء على خطط تنمية الموارد البشرية في إعداد وتأهيل الفتيات لمتطلبات سوق العمل في القطاع الخاص"، مشيرة إلى أن إسهام مركز النهضة للتدريب والتوظيف المستمر ودوره في خدمة العنصر النسائي دعاه لتنفيذ هذا البرنامج، وتزويد المشاركات بالمهارات الأساسية في الأمن والسلامة, إضافة إلى الصفات الواجب توافرها.
إن برنامج إعداد موظفات الأمن والسلامة يتكون من ست خطوات أساسية لا بد أن تجتازها الملتحقة بالبرنامج، وهي تدريبهن على عدد من المفاهيم المتخصصة في مجال الأمن والسلامة كمفهوم الأمن والغرض منه، والصفات الواجب توافرها في موظفة الأمن، كما تتطرق إلى مفهوم الاستمارة المؤقتة وأنواع البطاقات والتصريح، إضافة إلى أهم الملاحظات الواجب توافرها في البطاقات.
فيما يقوم العنصر الثاني على تدريبهن على إعداد التقارير والمعاينة والتحقيق والاستجواب، ويتضمن هذا العنصر 11 خطوة من المفترض إتقانها من قبل الملتحقة بالبرنامج ـ حسب الحمد ـ وهي تعريف التقرير وأنواعه ومبادئ كتابته، والهدف من التحقيق وتعريف المعاينة وتعريف مسرح الجريمة، والهدف من المعاينة وطرق الاستجواب وأهميته وكيفية كتابة التقرير، وأهم الأسئلة عند مراجعة التقرير وتعريف التحقيق والدليل، وأنواع الشهود، إضافة إلى احتياجات التحقيق وصفات المحقق.
أما فيما يخص عنصر التفتيش الذي يعد الخطوة الثالثة تضيف الحمد:" تتعرف المتدربة في هذه الخطوة على 13 خطوة، تشتمل على نظرة عامة عن أنواع التفتيش وأهميته، ووضع المشبوهين ووضع التفتيش والمبادئ الأساسية للتفتيش، وأهداف المباني أو المنشأة، والتعرف على لوائح وأوامر المراقبة ومواجهة أساليب السرقة والاختلاس والاحتيال وطرق التفتيش الفردي، إضافة إلى الطريقة السليمة لتفتيش المباني والأماكن التي يجب على الموظفات التقيد بها كل يوم والقواعد التي يجب على الموظفات التقيد بها.
في حين تتضمن الخطوة الرابعة المتخصصة في أنظمة وإجراءات السلامة، تدريب الملتحقة على مقدمة تعريفية عن السلامة، وماذا تعني كلمة السلامة والتعريف ببعض المصطلحات وواجبات ومهام مسؤولية السلامة ومفهوم السلامة والغرض منه، والتعرف على لائحة مسؤوليات المختص بأعمال السلامة وواجباته، ومهام المختص بأعمال السلامة ولائحة شروط السلامة، وسبل الوقاية، ولائحة اشتراطات السلامة وسبل الحماية في محل الأنشطة التجارية وملاعب الأطفال والملاهي والمكتبات والمدارس، إضافة إلى لائحة قواعد التفتيش والضبط والتحقيق في مخالفات نظام ولوائح وتعليمات الدفاع المدني ومفهوم صناديق الأطفال وشبكات الرش التلقائية.
ويتطرق البرنامج ـ وفقا للحمد ـ إلى الهدف العام من اتخاذ إجراءات السلامة والهدف العام منه ومتطلبات المهارة وتأمين وسائل السلامة الناقصة والإجراءات الخاصة عند حدوث الخطر والوسائل المساعدة لإجراءات السلامة، إضافة إلى التأكد من توافر وسائل السلامة وأساليب تحديد مخالفات السلامة.
أما العنصر ما قبل الأخير المكون للبرنامج فيتضمن تدريب العاملات على أهمية طفايات الحريق وأنواعها ومدلولاتها وتاريخ صلاحيتها وطرق استخدامها، بمعرفة أنواع الحرائق وأنواعها وتعريف اشتعالها وأساليب الإخلاء العادي والإخلاء في المنشآت، وكيفية إعداد خطة الإخلاء وأسباب الحريق وآلية حدوثه، إضافة إلى المبادئ التي يعتمد عليها في إطفاء الحرائق وأنواع الإخلاء، والخطوات التي يجب اتباعها عند سماع إنذار بإخلاء منشأة.
وستتدرب الملتحقات للبرنامج على العناصر الأساسية لإعداد خطة خاصة لإخلاء منشأة، في حين سيختتم البرنامج بملخص عن أهم النقاط الرئيسية لأهمية طفايات الحريق وأنواعها ومدلولاتها، كما ستتعلم المتدربات الأساليب السليمة للتعامل مع الأزمات كالتهديدات بوجود قنبلة عن طريق اتصال ما أو انطلاق صفارة الإنذار والتهديد بالسلاح أو الحالات الطارئة كالإغماء مثلا والحرائق.
وقالت مديرة مركز التدريب والتوظيف" يسعى برنامج إعداد موظفات الأمن والسلامة إلى تدريب الكوادر البشرية للإسهام في بناء المجتمع والاعتماد على النفس والذات والإحساس بمدى المسؤولية الملقاة والمهنية، إضافة إلى تطوير القدرات العلمية والمهنية وإكساب المتدربة المهارات اللازمة لمواجهة الحوادث والإقلال منها بمحاولة تجنبها".
أما عن الفئة المستهدفة في هذا البرنامج تضيف الحمد:" الموظفات في مجال الأمن والسلامة والمرشحات للعمل كموظفة أمن في حين تنحصر أساليب التدريب في المحاضرات والنقاش الجماعي بين المدربات والمتدربات، إضافة إلى تمارين تطبيقية فردية وجماعية وحالات تدريبية عملية وعرض تقديمي من المتدربات, مشيرة إلى أن مدة البرنامج أسبوعين بمعدل ثلاث ساعات يوميا يقام في مركز النهضة للتدريب والتوظيف في جمعية النهضة النسائية الخيرية.