الاقتصادية - الموقع الرسمي لأخبار الاقتصاد والأسواق | الاقتصادية

السبت, 21 مارس 2026 | 2 شَوَّال 1447
Logo
شركة الاتحاد التعاوني للتأمين6.44
(-9.93%) -0.71
مجموعة تداول السعودية القابضة138.8
(0.29%) 0.40
الشركة التعاونية للتأمين128.8
(1.02%) 1.30
شركة الخدمات التجارية العربية110.9
(1.28%) 1.40
شركة دراية المالية5.09
(-2.12%) -0.11
شركة اليمامة للحديد والصلب34.4
(1.78%) 0.60
البنك العربي الوطني20.87
(-0.62%) -0.13
شركة موبي الصناعية12.2
(2.61%) 0.31
شركة البنى التحتية المستدامة القابضة32.5
(-1.46%) -0.48
شركة إتحاد مصانع الأسلاك15.94
(1.85%) 0.29
بنك البلاد26.4
(0.23%) 0.06
شركة أملاك العالمية للتمويل10.18
(0.20%) 0.02
شركة المنجم للأغذية50
(2.33%) 1.14
صندوق البلاد للأسهم الصينية11.54
(1.23%) 0.14
الشركة السعودية للصناعات الأساسية57.1
(1.06%) 0.60
شركة سابك للمغذيات الزراعية135.5
(0.00%) 0.00
شركة الحمادي القابضة25.1
(-1.57%) -0.40
شركة الوطنية للتأمين12.15
(0.50%) 0.06
أرامكو السعودية27.06
(-0.15%) -0.04
شركة الأميانت العربية السعودية12.85
(3.63%) 0.45
البنك الأهلي السعودي40.32
(1.05%) 0.42
شركة ينبع الوطنية للبتروكيماويات32.12
(-3.83%) -1.28

رمضانية«موبايلي» للموظفين.. «نحن نهتم»

أحمد البابطين
أحمد البابطين
الأربعاء 17 يوليو 2013 4:2
رمضانية«موبايلي» للموظفين.. «نحن نهتم»

انطلقت بطولة موبايلي الرمضانية لكرة القدم، الخاصة بموظفي الشركة في نسختها الخامسة تحت شعار ''نحن نهتم''، بمشاركة 42 فريقاً تمثل مختلف إدارات الشركة في جميع المناطق، في تقليد سنوي يهدف إلى إشعال روح المنافسة وترسيخ القيم التي تتبناها الشركة.

وتخضع جميع مباريات البطولة للوائح وأنظمة الاتحاد الدولي لكرة القدم "فيفا"، من خلال لجان تنظيمية وفنية يشرف عليها حكام وإداريون مسجلون في الاتحاد السعودي لكرة القدم، إضافة للجان طبية يشرف عليها متخصصون في إصابات الملاعب.

وشهدت مباريات الجولة الأولى، التي انطلقت في الثاني من رمضان المبارك وبالتزامن في كل من الرياض، جدة، الدمام، أبها، المدينة، وجازان مواجهات محتدمة بين الفرق المشاركة التي تسعى إلى تحقيق لقب المنطقة، ومن ثم الوصول إلى نهائيات البطولة التي تقام في مدينة الرياض على ملعب جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية في الرياض.

من جانبه، قال حمود الغبيني نائب الرئيس الأول للاتصال والعلاقات العامة: "بطولة موبايلي الرمضانية جزء من البرامج التي تهيئها الشركة لموظفيها بهدف كسر روتين العمل، من خلال توفير عدد من البرامج الترفيهية التي تثير الحماس والتنافس بين الموظفين، استناداً إلى استراتيجية موبايلي التي تسعى من خلالها لأن تكون أفضل بيئة عمل في المنطقة من خلال اهتمامها بالموظف أولاً".

وأشار الغبيني إلى أن برنامج "نحن نهتم" الذي تشرف عليه إدارة الموارد البشرية في الشركة يندرج تحت مظلته عديد من البرامج التي عمدت موبايلي إلى تسميتها بأسماء تحفيزية تساعد على رسوخها في أذهان موظفيها، ومن هذه الفعاليات برنامج "أبي في العمل" الذي تنظمه موبايلي مرتين في السنة، وهو عبارة عن نصف يوم عمل يصطحب فيه الموظفون أبناءهم إلى الشركة، والعديد من البرامج الأخرى.

للإشتراك في النشرة
تعرف على أحدث الأخبار والتحليلات من الاقتصادية