الثقة والقناعة بقراراتك لا تأتيان بسهولة، خاصة في بداية مسيرتك المهنية، مثل هذه المشاعر غالبا ما تتولد بعد ترقية وظيفية أو عرض ناجح لفكرة أو مشروع، وبالنسبة إلى الملياردير كين جريفين، الرئيس التنفيذي لشركة سيتاديل، كانت البداية من عبارة قرأها على لوحة في مكتب أحد داعميه الماليين الأوائل.

في حديثه لطلاب كلية الدراسات العليا لإدارة الأعمال في جامعة ستانفورد الأسبوع الماضي، استرجع جريفين "لحظة يقظة" عاشها في العشرينات من عمره، التي كانت نقطة تحول شكلت مسار حياته المهنية.

وفقا لـ "فورتشن"، روى قصة بسيطة عن لوحة خشبية بثمن زهيد كانت معلقة في مكتب أحد داعميه الأوائل، مكتوب عليها: "إذا أردنا جميعا أن ننتفع، فلا بد من وجود من يتولى مهمة الإقناع".

هذه العبارة تختصر أهمية الدور الحيوي لإقناع المرشحين أو العملاء أو البائعين في بناء أي عمل ناجح، وفقا لـ"جريفين" الذي أشار إلى أنه كلما أسرع رواد الأعمال من الجيل زد في اكتساب الثقة اللازمة للمخاطرة في حياتهم المهنية، كان ذلك أفضل.

واعتبر الملياردير عواقب المخاطرة تكون أخف دون أطفال أو رهن عقاري، وقال أمام الجمهور: "عندما تكون في العشرينات من عمرك، ما أسوأ سيناريو أمامك؟ ليس سيئا جدا. إذا كنت في الأربعينات من عمرك وبدأت مشروعا، فهناك سلبيات أكثر (...) لقد استنتجت أنني في العشرينات من عمري سأخاطر في حياتي المهنية. لمَ لا؟ ليس لدي ما أخسره".

بالنسبة إلى جريفين، فإن ثلاثة عقود من المخاطرة الاستثمارية أتت بثمارها إلى حد كبير - حيث تبلغ ثروته الملياردير الذي يبلغ من العمر 56 عاما نحو 42 مليار دولار، وفقا لمؤشر بلومبرغ للمليارديرات.

سر النجاح

بصفته مديرا لصندوق تحوط، يحرص جريفين دائما على استكشاف فرص الاستثمار القادمة، وهذا يشمل الاستثمار في الأفراد ومهاراتهم. فيما يتعلق بالتوظيف، أخبر جريفين طلاب مدرسته الثانوية بأن أهم المهارات، من وجهة نظره، هي الذكاء والكفاءة والتواصل.

ويمكنه أن يُحدد فورا ما إذا كان الشخص سينجح أم لا بناء على قدرته على التكيف مع التغيير. قال: "رواد الأعمال الناجحون (...) هم من يمتلكون المهارات اللازمة لحل مشكلات اللحظة التي يعيشونها"، مضيفا أن "هذا الفهم البسيط هو ما يقف وراء كثير من قصص النجاح في عالم ريادة الأعمال". ووجه جريفين نصيحة لرواد الأعمال الجدد بأن التركيز على العقبات والمخاوف قد يعوق التقدم، مؤكدا أهمية التركيز على إمكانات النجاح وطريقة تحقيقها.

وقال "إنه ليس من الذكاء أن تواجه منافسيك بشكل مباشر، فبهذه الطريقة ستخسر. الأذكى أن تبحث عن الفرص التي لا يراها الآخرون، وتحل مشكلة يغفل عنها منافسوك. عليك التفكير خارج الصندوق عند بناء شركة ناشئة".

روح الفريق

تُعد "سيتاديل" واحدة من أنجح صناديق التحوط في التاريخ، حيث حققت أرباحا صافية بلغت 74 مليار دولار بين 1990 و2023. ومع ذلك، رغم ثروة جريفين الشخصية الهائلة التي جناها من نجاح الشركة، أكد أن سر نجاح "سيتاديل" يكمن في روح الفريق، وهو أمر بالغ الأهمية خاصة في أوقات عدم الاستقرار الاقتصادي. وقال لطلاب جامعة ستانفورد: "كل شخص يمر بيوم أو أسبوع أو شهر صعب (...) وجود شركاء ثقة يتمتعون بالحكمة مفيد أيضا؛ إنها قوة في أوقات الاضطراب".

إحاطة نفسك بالأشخاص المناسبين هو مبدأ يشترك فيه معظم المليارديرات. مثلا، وارن بافيت معروف بعلاقته الوثيقة بالراحل تشارلي مونجر. بينما أكد الملياردير ديفيد روبنشتاين أن طريقة التفكير لها أثر مهم في عالم الأعمال: "وظّف أشخاصا أذكى منك، يعملون بجد، شغوفين بشركتك".