سجل عدد من الوزارات والجهات الحكومية ترك 9572 موظفا وموظفة لوظائفهم خلال عام، منهم 51 موظفا على مرتبة وزير، والمرتبة الممتازة، والمرتبة 14 و15.

وشكل تقاعد موظفي المراتب لبلوغ السن النظامية نحو 53 في المائة من إجمالي من ترك وظائفهم، حيث حظيت المرتبة الـ 33 على النصيب الأعلى بـ 1723 موظفا متقاعدا.

وبحسب الإحصائية الحكومية التي اطلعت "الاقتصادية" عليها، بلغ عدد من تقدم بالتقاعد المبكر ما يقارب 1735 موظفا وموظفة، حيث تنوعت أسباب ترك الموظفين والموظفات وظائفهم خلال عام 1436هـ، بين تقاعد واستقالة وإقالة وفصل، وتقاعد مبكر.

وشمل من ترك الوظائف 19 موظفا على مرتبة وزير، وأربعة موظفين على المرتبة الممتازة، و14 موظفا على المرتبة الـ 15، إضافة إلى 14 موظفا على المرتبة الـ14.

يأتي ذلك في الوقت الذي وقع خالد بن عبدالله العرج وزير الخدمة المدنية، مذكرة الاتفاق مع الدكتور أحمد بن عبد الله الشعيبي مدير عام معهد الإدارة العامة، والمتعلقة بالبرامج التدريبية الخاصة ببرنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية بما في ذلك إعداد المدربين، لكل من وزارة النقل، والزراعة، والثقافة والإعلام، والخارجية، والعدل، إضافة إلى وزارة الشؤون الاجتماعية.

ويسعى برنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية إلى تحقيق عدد من الأهداف المتمثلة في رفع جودة أداء الموظف الحكومي وإنتاجيته في العمل، وتطوير بيئة العمل، ووضع سياسات وإجراءات واضحة، لتطبيق مفهوم الموارد البشرية وإعداد وبناء القادة من الصف الثاني.

إلى ذلك، حددت وزارة الخدمة المدنية لائحة الحقوق والمزايا بنظام الخدمة المدنية من خلال موادها العاشرة والحادية عشرة والثانية عشرة والثالثة عشرة، حيث وضعت الآلية التي يتم من خلالها التعامل مع الموظف المنتدب للقيام بمهمة رسمية خارج جهة عمله.

وأوضحت الوزارة أن تتحمل تلك الجهة التي يؤدي الموظف لها تلك المهمة، ما يستحقه من بدلات وتعويضات أو مكافأة، ما عدا راتبه وبدل النقل ما لم يتم الاتفاق على غير ذلك، في حين إذا انتدب الموظف للاشتراك في لجنة تتحمل الجهة التابع لها ما يستحقه من بدلات أو تعويض أو مكافأة.

وبينت اللائحة أنه في حالة انتدب الموظف الذي يعمل في الخارج لأداء مهمة رسمية خارج الدولة التي فيها مقر عمله، يعامل معاملة المنتدب من داخل المملكة إلى البلد المنتدب إليها، أما إذا انتدب الموظف الذي يعمل في الخارج لأداء مهمة رسمية داخل المملكة أو داخل الدولة التي فيها مقر عمله يعامل معاملة الموظف المنتدب داخل المملكة.