تستعد الهيئة العامة للسياحة والآثار وصندوق تنمية الموارد البشرية والتنظيم الوطني للتدريب المشترك، لاستقبال المتقدمين إلى وظائف وكالات السفر والسياحة في جدة نهاية الأسبوع المقبل، وذلك بعد اختتام المرحلة الأولى من التقديم في مدينة الرياض التي شهدت استقبال 460 شاباً، وقع 260 منهم عقود عمل مع 11 وكالة سفر وسياحة.
وأكد لـ''الاقتصادية'' الدكتور عبد الله بن سليمان الوشيل مدير عام مركز تنمية الموارد البشرية السياحية الوطنية ''تكامل''، أن لقاء التوظيف الذي عقد على مدار يومين في فندق مداريم كراون في العاصمة الرياض، شهد توافد مئات الشباب ''وهذا دليل على أن شبابنا يرغبون في العمل في قطاعات السياحة، وصناعة السياحة غنية بفرص العمل الواعدة''، مشيراً إلى أن وكالات السفر والسياحة، تسعى لتوظيف الشباب في مهن الحجز والتذاكر، وتصميم البرامج السياحية، والشحن، وخدمات العملاء، والإرشاد السياحي.
مشيراً إلى أن لقاء مماثلاً للتوظيف في وكالات السفر والسياحة سيعقد في الدمام بعد إجازة منتصف العام الدراسي.
من جانبه، أوضح محمد القحطاني مدير فرع التنظيم الوطني للتدريب المشترك في الرياض، أن المسار الـ 23 ، الخاص بمهن السفر والسياحة، يتضمن تدريبا نظريا وعمليا، يبدأ بحقائب تدريبية للغة الإنجليزية، وأخرى في مجال السفر والسياحة. وبين أن المتدرب يتقاضى مكافأة شهرية وهي عبارة عن 1500 ريال، وأن راتبه بعد مباشرته العمل لا يقل عن 4000 ريال.
فيما، بين عبد الله المحيميد مشرف برنامج السفر والسياحة في التنظيم الوطني للتدريب المشترك، أن من وقعوا مع وكالات السفر والسياحة يعتبرون موظفين من أول يوم يبدأ فيه التدريب '' وقد وصل راتب بعض المتدربين المؤهلين في السنوات الماضية إلى ستة آلاف ريال''، موضحاً أنه يتم اختيار المدربين بعناية وبالتنسيق بين التنظيم والهيئة، وتسند الأولوية للتدريب إلى الجهات التي توفر مدربين تكون لغتهم الأم الإنجليزية، والمهن التخصصية تسند إلى جهات يتوافر لديها المتخصصون في تلك المهن ومعتمدين من جهات دولية أو محلية لضمان جودة التدريب ومخرجاته.
إلى ذلك قال المهندس عصام عبد الله بكر الرئيس التنفيذي لمركز التميز في وكالة (الدولية للسفر والسياحة)، إن الإقبال كان كبيراً خصوصاً من خارج مدينة الرياض، داعياً الشباب للانخراط للعمل في قطاع السياحة الذي ينمو في المملكة بشكل سريع جداً، وأكد أن ''السياحة متعطشة لتوظيف الشباب السعوديين، وفي وكالاتنا زادت نسبة السعودة بنحو 40 في المائة وعددنا 83 موظفاً سعودياً، والموظف يعمل ثماني ساعات فقط، كما أن هناك بدلات للمواصلات والسكن، وحوافز للموظف الذي يحقق مبيعات كبرى كالجوائز المالية وتذاكر السفر المجانية، وقد أعلن مدير عام الشركة عن هدية، هي عبارة عن سيارة لينكولن، للموظف الذي يحقق نسبة مبيعات غير مسبوقة''.
من جهته، أكد منصور الرشيد نائب الرئيس التنفيذي لمركز التميز (الدولية للسفر والسياحة)، أن اللغة الإنجليزية ليست عائقاً للعمل في وكالات السفر والسياحة ''وكالة السفر والسياحة لا تحتاج إلى موظف مترجم، كما أن هناك دورات تمنح للموظفين على رأس العمل لصقل مهاراتهم، شريطة أن يكون الموظف لديه الرغبة في التعلم''، مشيراً إلى أن هناك رواتب مغرية للعاملين في هذا المجال.
ودعا الرشيد الشباب العاملين في وكالات السفر والسياحة لتطوير مهاراتهم، وأن لا يقفوا عند حدود استلام الراتب '' ليضعوا بصمة ويتبوؤوا مكانة حيث يعملون''.
في حين، أعرب محمد المهيدب (مدير إحدى الشركات السياحية) عن أمنياته في أن تصبح الوظائف في وكالات السفر والسياحة في السعودية من الوظائف التي يسعى لها الشباب السعودي، وقال:'' لم نتوقع هذا الإقبال على التقديم على البرنامج الذي يحظى بدعم صندوق الموارد البشرية وتنسيق من الهيئة العامة للسياحة والآثار، والحقيقة ينقصنا الكثير من الكفاءات الوطنية في هذا المجال''.
وأضاف:'' إن الشباب قد لا يعلمون أن هناك مزايا للعاملين في وكالات السفر والسياحة في الرواتب، والتأمين الطبي، وتذكرة السفر السنوية ''نحن نبحث عن الشاب الراغب في تطوير نفسه، وأن يكون له هدف في امتهان هذه الوظيفة، وألا تكون وظيفته محطة عبور لوظيفة أخرى، مع الجد والاجتهاد والخبرة التي سيكتسبها مع الأيام، سيكون مطلباً ليس لوكالات السفر والسياحة الوطنية، بل حتى الأجنبية، ويزايدوا عليه أيضاً''.
بينما، قال منصور القحطاني إن المثابرة والانتظام في العمل مع وكالات السفر والسياحة مطلب ضروري ''العمل في هذا المجال ممتاز جداً، وأنا كنت موظفاً في وكالة الطيار للسفر والسياحة، والآن أنا صاحب وكالة الرياض للسفر والسياحة''.
فيما عبر الشاب أحمد الدغيثر متقدم لشغل وظيفة، عن تفاؤله بالبرنامج التدريبي الذي سيتلقاه، وقال:'' حصلت على الثانوية العامة، وقد علمت أننا سنتلقى تدريبا مكثفا في اللغة الإنجليزية، وهناك مكافأة شهرية ستصرف لنا، كما أن هناك بدلات ستصرف مع الراتب إذا باشرنا''.
وقال سلطان الحربي إن وكالة السفر التي التحق بها تعقد دورات تدريبية لموظفيها في لندن والقاهرة وباريس لتنمية مهاراتهم، مشيراً إلى أن أول راتب بعد مباشرة الوظيفة يبلغ أربعة آلاف ريال حسب العقد.

